【派遣の失業保険】待機期間中のアルバイトは可能？

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【派遣の失業保険】待機期間中のアルバイトは可能？

派遣社員です。昨年末で契約満了となりました。
現在、１ヶ月間派遣会社で仕事を探してもらいつつ単発のアルバイトを何件かしています。
このまま仕事の紹介がなければ２月から給付制限ナシの失業保険を貰う予定なのですが…
この場合、１月中にした単発アルバイトについては失業保険給付にあたり問題になりますか？

失業保険についての本を読むと「失業後すぐアルバイトを始めた場合は給付対象外」
とあったのがどうしても気になりまして…。
お分かりの方・経験者の方がいらっしゃいましたらアドバイスお願いします！

投稿日時 - 2007-01-08 00:41:43

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QNo.2650567

goma75

すぐに回答ほしいです

質問者が選んだベストアンサー

＃1です、補足拝見しました
・ハローワークで手続き前はアルバイトを行なっても問題はありませんし、申告の必要もありません
・1ヶ月間では、雇用保険の加入もないでしょうから、手続き前なら問題ありませんよ
＞昨年末で契約満了となりました
　・1月～12月の1年間の受給期間が1ヶ月短くなるだけです
　・失業給付の対象になるのは、手続き後からです
　・気をつけるのは、雇用保険に加入にならないようにする事です
　

投稿日時 - 2007-01-08 12:58:27

お礼

補足を踏まえた上で２度もご返答頂き本当に感謝です。
ハローワーク手続き前のアルバイトは問題なし＆申請不要ということで今月は安心してバイトできそうです。
丁寧で判りやすいご返答、有難うございました！

投稿日時 - 2007-01-12 16:25:49

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ANo.2

coco1701

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ベストアンサー以外の回答（2件中　1～2件目）

ANo.3

noname#35203

申請前のバイトは、申告も不要でどれだけしてもかまいません。
肝心なのは、「雇用保険加入の仕事」をしていた期間・退職理由がハローワークで必要なのです。

ですが、申請後の７日間の「待期期間」は制限があります。
これは、失業者になるのですから労働していないことを証明する期間。
それを過ぎれば、条件付ですがバイトはできます。
雇用保険加入・それに該当する働き方の場合、再就職したとみなされるから。

給付に関しても、申請をした日から７日間の待期期間が発生。
退職日以降ではないので、早めの申請に行くことをお勧めします。
http://www.hellowork.go.jp/html/info_1_h.html

投稿日時 - 2007-01-08 20:46:21

お礼

要点をおさえた回答でとてもよくわかりました！
リンクのページも大変参考になっています。
離職票が手元に来たら早めに申請します。
本当に有難うございました。

投稿日時 - 2007-01-12 16:24:07

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ANo.1

coco1701

もうハローワークで手続きをされて、その日から7日間の待期期間にアルバイトを行なうとゆうことでしょうか
7日間の待機期間は失業の状態である確認期間になります、この間にアルバイトをすると失業の状態ではありませんから、待期期間が延びます（通算7日間になるまで）、またハローワークに申告の必要があります
（認定日などの変更になるでしょうから）

投稿日時 - 2007-01-08 11:36:58

補足

ご返答有難うございます！説明が下手で申し訳ないです。
「契約満了後１ヶ月間は派遣会社で新しい仕事を探してくれ、条件の合う仕事がその期間内に見つからなかった場合に離職票が発行される」ということになり、退職から離職票が手元に来るまで１ヶ月かかるんです。
上記の期間内にする単発バイトは「退職後すぐ仕事を始めたので失業状態ではない」という扱いになるのかが知りたいのです。

派遣会社では上記の１ヶ月間を「待機期間」と呼んでいたので
ハローワークで手続きをした日から７日間の待機期間と同様にアルバイトはしないほうがいいのか？
と不安になりご質問させて頂きました。もしお分かりでしたらお教えていただけますと幸いです。

投稿日時 - 2007-01-08 12:15:02

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